而大中型企业面临着企业制度改革和业务调整的压力,对于人才招聘需求的数量有限,因此就业形势相对紧迫,用工需求增幅逐季放缓,但仍保持稳定增势

在中国经济转型的大环境下,小微企业获得政府越来越多的政策、资源、甚至资金配置的倾斜最近几年,国家利好政策频频出台,如“供给侧改革”为小微企业发展创造了更多的机会,十三五规划更是肯定了小微企业作为缓解就业压力的“蓄水池”、推动创新创业的“生力军”的地位未来,小微企业作为高新产业(如网络游戏;通信/增值服务等)供给者和创新者,意义重大,对人才的需求也将与日俱增

回望2015年全年,小微规模企业用工需求呈逐季递增,且增幅第三产业占gdp比重越来越大的趋势

小微企业在扩大就业、推动经济增长等方面具有不可替代的作用智联招聘数据显示,2015年第四季度,小型企业(企业规模人数20～99人)人才需求超过全国增幅(10%),达到11%微型企业(企业规模人数20人以下)用工需求同比猛增49%

上一页 1 2 3 4 5 6 7 下一页

小微型企业成用人主力军